Führung in Wirkung bringen mit Klarheit, Leichtigkeit und Freude – mit diesen Werten mache ich meine Kunden erfolgreicher.
Die Gestaltung und Begleitung komplexer Veränderungsprozessen in der Organisation, in Bereichen und bei einzelnen Führungskräften ist Beruf und Berufung.
Schwerpunkte
- Management Development Programme
- Strategieentwicklung und Strategieumsetzung
- Veränderungen zielorientiert gestalten und begleiten
- Business-Coaching für Führungskräfte
- Teams erfolgreich machen
- Spannungen und Konflikte lösen
Laufbahn
- 2014 Fokussierung auf die eigene Managementberatung
- seit 2008 Senior Consultant Beratergruppe PALATINA
- seit 2002 neuer Unternehmensstandort in Ostwestfalen Lippe
- 1994 – 2000 Geschäftsleitung Baumhotel-Betriebs GmbH, Bayern
- 1992 – 2000 Trainerin/Beraterin Breuel & Partner, Bayern
- seit 1992 selbständige Trainerin
- 1986 – 1991 Juniortrainerin Ocè Deutschland
Ausbildung
- Beratungs-, Coaching- und Trainingsausbildungen seit 1982: Vernetztes Denken, Systemische Beratung, Rational-Emotive-Therapie, Transition Coaching, Gruppendynamik, Gestaltberatung, Transaktionsanalyse, Kode®-Kompetenzmanagement, Integralis® Ausbildung, Businessaufstellungen und regelmäßige Supervision
- Psychologin Arbeits- Betriebs- und Organisationspsychologie, Bielefeld und Osnabrück
- Kauffrau und danach Abitur auf dem zweiten Bildungsweg